W Polsce brakuje dobrej pracy dla młodych

Skomplikowana, a przez wielu nazywana też dramatyczną, sytuacja krajowego rynku pracy nie jest zdecydowanie zachęcającą opcją dla młodych osób, które dopiero powoli wchodzą w dorosłe życie. Podstawowym problem jest najczęściej niesamowicie niska płaca minimalna i nieatrakcyjne warunki na umowach zlecenia.

Nie ma się co dziwić, że coraz więcej młodych Polaków woli wyjechać za granicę, gdzie dostaną o wiele atrakcyjniejsze warunki pracy i alternatywy zrobienia kariery. Rodzime alternatywy najczęściej bazują na tym, co zaproponuje program uczelni i oferowane przez nią praktyki studenckie. Nieczęsto uczelnie maja dla swoich studentów fachowe i wartościowe kursy, które zwiększają ich umiejętności i talenty, a także w znaczny sposób biorą udział w kształtowaniu charakteru. Wyjściem okazuje się w tej sytuacji szukanie kursów na własną rękę (choć zazwyczaj mogą być drogie) i zatroszczenie się dzięki temu o indywidualną karierę.

Przebyte kursy i uzyskane certyfikaty na pewno promują młodą osobę w oczach przyszłego pracodawcy. Dodatkowo w niektórych sytuacjach są także powodem otrzymania większej pensji i wyższego stanowiska. Niektóre stanowiska nawet wymagają od pracowników, by ci posiadali na swoim koncie konkretne kursy i dobre kwalifikacje.







Źródło: www.yourcareer.pl/praca-dla-mlodych/